當前社會面臨長壽與高齡化的挑戰，壯世代如何重新善用其豐富的經驗及職能，提...
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舉步跨入2024年，未來仍舊艱辛， 世界持續震盪，各種思想不斷碰撞，AI開放vs...
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轉職議題，其實是每個人回歸自己、向內的省思，不管最後是否能付諸行動，都...
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疫後的2023年，職場首度XYZ（1965-2000）多元世代融合。企業主管都面臨職場冰...
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面對農村人口老化與留才不易課題，青壯世代的農民，以傳統知識為基石、現代科...
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升溫的地球，正改變世界的樣貌。找出低碳轉型的路徑，企業勢在必行。溫室氣...
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甫於2024年2月21日舉辦「國家品質獎」頒發典禮，本次共有14名企業或單位獲獎，...
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在沸騰的時代，喚醒減碳意識。站在經濟和氣候時有矛盾的轉折路口，機遇與挑戰...
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職場上隱藏的阻礙，如未露出海面的礁石，個人、團隊、組織誤觸時往往破沉受...
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