何謂優秀的「領導力」?這不僅是掌握各種帶領團隊的技能,或能夠完成非凡的任...
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人才市場正在經歷變動,領導人都在問:找到人才、留任人才,並讓他們創造價值...
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面對迫切的組織問題,除了找出問題根源與解決方案,還必須營造清晰而動人的...
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生成式AI來勢洶洶,人類是否會被取代的話題甚囂塵上,但答案並非只有「是」...
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當ChatGPT的使用者數量,從0到1億只花60天,企業領導人不應再僅僅將生成式AI視...
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許多企業雖然有心解決問題,但往往尚未釐清問題的框架,就貿然開始思考有何...
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秉持「鼎新.革故」的精神,數位轉型鼎革獎進入第三屆選拔。今年報名數量共240...
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保持成長是企業經營永恆的難題,多數企業會陷入追求短期成長的陷阱,在愈發不...
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在充滿不確定性、經濟下行,以及新科技爆炸式發展的大環境下,我們的工作環境...
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若想激發創新構想,僅僅是讓人才相互腦力激盪,恐怕成效不彰。真正的關鍵是...
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