當全球人才荒已成現實，如何留住國內人才，同時招攬海外人才，便成為各國政府的共同課題，也是本期《換日線》春季刊的主軸。透過訪談大量國際人才，並比較 7 個亞洲與歐美國家的人才政策，我們希望打開臺灣社會對「國際人才」的想像，讓所有和人才相關的討論，都能建立在對議題更深入的認識，與更具建設性的對話之上。
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